L’Exécutif municipal de N’Djamena réaffirme sa fermeté face aux manquements constatés dans les rangs de la Police municipale. Une rencontre d’échanges et de recadrage s’est tenue le 12 septembre 2026 à la caserne des sapeurs-pompiers, sous la présidence du maire de la commune de N’Djamena, Senoussi Hassana Abdoulaye, dans le prolongement de deux circulaires récemment prises pour encadrer les interventions des agents.
La rencontre a réuni l’Exécutif municipal, le secrétariat général, l’Inspection municipale, les responsables de la Police municipale ainsi que plusieurs cadres de la Commune. Les échanges ont porté notamment sur les saisies, les amendes, la perception de sommes d’argent, les contrôles sanitaires et la répartition des compétences entre les différents services.
Les nouvelles prérogatives et responsabilités des agents ont également été présentées, avec un accent particulier sur le respect du Code de déontologie récemment signé. Ce texte doit contribuer à renforcer la discipline, l’éthique et la responsabilité au sein de la Police municipale.
À l’issue de la rencontre, l’Exécutif municipal a rappelé qu’aucune tolérance ne sera désormais accordée aux pratiques contraires aux textes ou susceptibles de porter atteinte à l’image de la Commune.
Une fiche d’engagement a par ailleurs été remise au Directeur de la Police municipale. Elle devra être signée par l’ensemble des agents, qui s’engagent à respecter et à faire respecter les orientations, instructions et règles fixées par l’Exécutif municipal.
Le mot d’ordre est donc clair : chaque agent devra désormais exercer ses missions dans le strict respect de la loi, des procédures, de la déontologie et des orientations municipales.
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